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勇立潮头敢为先,奋楫扬帆谋新篇——上海捷诺公司召开2017年工作总结会

来源:上海捷诺生物发布时间:2018-01-19 12:46:14.01970人浏览

2017年对于上海捷诺公司而言,是具有里程碑意义的一年。公司全面完成混合所有制改革各项任务,引进项目并实现产业化,完成了迁址、厂房建设、组织架构搭建,生产、质量、管理体系不断完善,员工队伍不断扩大,各项重点工作快速推进,取得了较好的成绩。

2017年对于上海捷诺公司而言,是具有里程碑意义的一年。公司全面完成混合所有制改革各项任务,引进项目并实现产业化,完成了迁址、厂房建设、组织架构搭建,生产、质量、管理体系不断完善,员工队伍不断扩大,各项重点工作快速推进,取得了较好的成绩。

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2018年1月6日,上海捷诺公司召开2017年工作总结会。国药中生董事长、党委书记杨晓明,国药中生财务总监胡立刚,上海捷诺董事长、长春公司总经理、党委书记邹勇,国药中生规划发展部主任黎莉,上海捷诺董事、国药中生国际合作部主任李萌,国药中生人力资源部主任袁晓湘,国药中生投资与法务部副主任滕迂北,投资与法务部孙宝刚,上海捷诺监事会主席、长春公司财务总监王祥臣,上海捷诺财务总监、长春公司财务部经理刘常云以及上海捷诺公司全体员工参会。

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会议由上海捷诺公司副总经理程鲁向、黄迎燕主持。总经理夏小凯代表公司党政班子作2017年工作总结。他从混合所有制改革、注册地变更、重点项目进展、厂房净化装修、质量体系建设和注册工作、组织架构搭建、销售团队建设和公司经营等方面总结了捷诺一年来发展的情况,同时分析了工作中存在的不足,分享了工作体会和感悟,并对2018年工作提出思考和计划。会上,营销、市场、生产、财务各板块负责人以及项目负责人分别作了专题报告。员工代表华东大区经理杨嘉伟、西南大区经理张学龙分别以《多板块工作统筹规划》、《重点项目开展思路探讨》为主题,和大家分享了他们工作中的思考、难点、措施和收获。

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国药中生董事长、党委书记杨晓明指出,2017年,捷诺公司站上了新起点,开启了新航程,既在经济指标上取得了可喜成绩,更在人才培养上成效显著。捷诺公司作为引领混改的先锋队,对中生体制机制创新意义重大,也为丰富中生业态发挥了重要作用。在未来发展中,公司的市场定位要更加准确,要立足高端技术、精准医疗,体现“高、精、尖”的发展方向。杨董事长还对捷诺公司发展提出了“更好、更快、更强”的六字方针:一是要更好,不盲目扩大,产品、技术、管理要更好,最终体现在产品质量更好;二是要更快,捷诺发展必须要快速,体现体制机制的优越性;三是要更强,管理要强、技术要强、质量要强、市场网络覆盖要强,形成核心竞争力。他要求捷诺结合实际制定中长期战略规划和年度执行计划,保障各项措施的落实和推进,并在党的建设、品牌文化建设上加大力度,提升企业软实力。杨董事长表示,中生会加大支持力度,预祝捷诺2018年取得更好的成绩。

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上海捷诺公司董事长邹勇对会议进行总结,感谢中生对捷诺公司的关心支持。他表示,杨董事长从中生的战略高度和板块发展的责任角度对捷诺公司发展提出了新的要求,公司将切实承担责任,明确定位,走“高、精、尖”发展之路,既重速度,更重质量,以内生性优质增长为基础,加快投资收并购步伐,同时做好中长期发展规划的制定和落实,全力以赴把各项工作推向前进。会议还举行了捷诺公司2017年度先进集体、先进个人表彰仪式。

勇立潮头敢为先,奋楫扬帆谋新篇。2018年,相信在国药集团、国药中生以及长春公司的领导和支持下,捷诺公司全体员工将继续以饱满的热情、昂扬的斗志,在改革发展的道路上,披荆斩棘、勇往直前,携手共创更加美好的未来!